Принято:
На общем собрании
Работников Учреждения
Протокол №10
От «04»августа 2014г

Утверждаю:
Заведующий МКДОУ №2
_______Н.В.Садовникова
Приказ от 05 августа 2014г. №42

Положение об Общем собрании работников Учреждения МКДОУ «Детский
сад общеразвивающего вида №2»
1.ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Общее собрание работников МКДОУ «Детский сад общеразвивающего
вида №2» (далее - МКДОУ №2) и (далее – Общее собрание работников
Учреждения) является постоянно действующим органом самоуправления.
1.2. Членами Общего собрания работников Учреждения являются все
работники МКДОУ №2.
1.3. Общее собрание работников Учреждения действует на основании
Федерального закона №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»,
Трудового кодекса РФ, нормативных правовых документах в области труда в
образовании, Устава МКДОУ №», настоящего Положения.
1.4. Решения Общего собрания работников Учреждения являются
рекомендательными для коллектива МКДОУ №2. Решения Общего собрания
работников Учреждения, утвержденные приказом заведующего МКДОУ №2 или
распоряжение вышестоящей организации, являются обязательными для
исполнения.
2.ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ
2.1. Общее собрание работников Учреждения действует в целях реализации и
защиты прав и законных интересов работников МКДОУ №2.
2.2.Оновными задачами Общего собрания работников Учреждения являются:
- определение основных направлений и перспектив развития МКДОУ №2;
- решение вопросов социальной защиты работников;
- содействие укреплению состояния трудовой дисциплины в МКДОУ №2;
- принятие локальных нормативных актов МКДОУ №2 в пределах
установленной компетенции.
3.КОМПЕТЕНЦИЯ
3.1. К компетенции Общего собрания работников Учреждения относится;
- обсуждение и согласование локальных нормативно-правовых актов,
регулирующих трудовые отношения и иных, непосредственно связанных с ними
отношений;
- заслушивание ежегодного отчета о выполнении Коллективного трудового
договора;
- определение состава выборных органов самоуправления МКДОУ №2,
комиссии по трудовым спорам, выбор председателя первичной профсоюзной
организации и т.п.;

- рассмотрение и обсуждение вопросов стратегии развития МКДОУ №2;
- обсуждение вопросов состояния трудовой дисциплины в МКДОУ №2и
мероприятия по ее укреплению, рассматривает факты нарушения трудовой
дисциплины работниками МКДОУ №2:
- рассмотрение вопросов охраны и безопасности условий труда работников;
- определение порядка и размер доплат, надбавок премий и других выплат
стимулирующего характера в пределах имеющихся в учреждении средств из фонда
оплаты труда;
- определение порядка и условий предоставления социальной гарантий и
льгот в пределах компетенции МКДОУ №2;
- в рамках действующего законодательства принятие необходимых мер,
ограждающих педагогических и других работников, администрацию от
необоснованного вмешательства в их профессиональную деятельность,
ограничения самостоятельности Учреждения, его самоуправляемости;
- иные функции, вытекающие из целей, задач и содержания уставной
деятельности МКДОУ №2
4.ПРАВА И ОТВЕТСТВЕНОСТЬ
4.1. Общее собрание работников Учреждения имеет право:
- принимать решения по вопросам, входящим в его компетенцию;
- создавать временные или постоянные комиссии, решающие конфликтные
вопросы о труде и трудовых взаимоотношениях в коллективе;
- вносить предложения по изменению и дополнению коллективного договора
руководства и работников МКДОУ №2;
- принимать, утверждать локальные акты в соответствии со своей
компетенцией;
- 4.2. Общее собрание работников Учреждения ответственно за:
- соответствие принятых решений законодательству Российской Федерации,
нормативным актам вышестоящих организаций, Уставу и локальным актам
МКДОУ №2;
- принятие конкретных решений по каждому рассматриваемому вопросу с
указанием ответственных лиц и сроком исполнения решений.
5.ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
5.1. В заседании Общего собрания работников Учреждения могут принимать
участие все работники МКДОУ №2.
5.2. Общее собрание работников Учреждения собирается руководителем
МКДОУ №2не реже одного раза в год. Общее собрание работников Учреждения
считается собранным, если на его заседании присутствует 1/2 и более от числа
работников МКДОУ №2. На заседании Общего собрания работников Учреждения
избирается председатель и секретарь собрания.
5.3. Решение Общего собрания работников Учреждения считается принятым,
если на заседании присутствовало 1/2 от его состава и проголосовало более 1/2 от
числа присутствующих.

5.4. Организацию выполнения решений Общего собрания работников
Учреждения осуществляет руководитель МКДОУ №2 и ответственные лица,
указанные в решении. О решениях, принятых Общим собранием работников
Учреждения, ставятся в известность все работники МКЛОУ №2.
5.5. Общее собрание работников Учреждения в целях организации своей
деятельности избирает секретаря, который ведет протоколы заседаний Общего
собрания работников Учреждения.
5.6. Общее собрание работников Учреждения созывается по требованию
руководителя
МКДОУ №2 или по инициативе работников Учреждения.
Информация о дате и времени созыва собрания размещается на стендах
учреждения не позднее, чем за 5 дней до его проведения.
6.ДОКУМЕНТАЦИЯ
6.1. Заседания Общего собрания работников Учреждения оформляются
протоколом, который составляется на основании записей, произведенных во время
заседания, представленных тезисов докладов и выступлений, справок, проектов
решений и др. Записи во время заседания, сбор материалов и подготовка текста
протокола возлагается н секретаря Общего собрания работников Учреждения и
членов Общего собрания работников Учреждения, готовивших вопросы к
обсуждению.
6.2. Текст протокола, состоит из двух частей: вводной и основной. В водной
части указываются следующие реквизиты: председатель, секретарь, список
присутствующих, повестка дня. Основная часть протокола состоит из разделов,
соответствующих пунктам повестки дня. Текст каждого раздела записывается по
схеме: слушали – выступали – постановили – результаты голосования. Основное
содержание докладов и выступлений включается в текст протокола или
прилагается к нему; в этом случае в протоколе делается запись «текст выступления
прилагается». Решение в тексте протокола записывается полностью. Содержание
особого мнения, высказанного во время обсуждения, фиксируется в протоколе
после соответствующего решения.
6.3. Протокол Общего собрания работников Учреждения оформляется на
печатных листа формата А4 и подписывается председательствующим на заседании
и секретарем. Датой протокола является дата заседания. Протоколам Общего
собрания работников Учреждения присваиваются порядковые номера. Нумерация
протоколов Общего собрания ведется с начала учебного года.
6.4. Наряду с протоколами ведется Книга регистрации протоколов Общего
собрания работников Учреждения, которая постранично пронумеровывается,
скрепляется печатью и подписью руководителя МКДОУ №2.
6.5. По окончании учебного года протоколы Общего собрания работников
Учреждения также постранично пронумеровываются, прошнуровываются,
скрепляются печатью и подписью руководителя МКДОУ №2 с соответствующей
записью.

6.6. Книга протоколов Общего собрания работников Учреждения
образовательного учреждения входит в номенклатуру дел, хранится постоянно в
учреждении и передается по акту.
7. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
7.1. Настоящее Положение об общем собрании трудового коллектива является
локальным нормативным актом МКДОУ №2, принимается на общем собрании
работников, вводится в действие приказом заведующего МКДОУ №2.
7.2. Все изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение,
оформляются
в
письменной
форме
в
соответствии
действующим
законодательством Российской Федерации.
7.3. Положение принимается на неопределенный срок. Изменения и
дополнения к Положению принимаются в порядке, предусмотренном
п.7.1.настоящего Положения.
7.4. После принятия Положения (или изменений и дополнений отдельных
пунктов и разделов в новой редакции предыдущая редакция автоматически
утрачивает силу.